담양군가족센터 공고 제 2026-3호(재공고)

2026년 담양군가족센터 종사자(언어발달지도사) 채용 재공고

다문화가족지원법 제6조, 제10조, 제12조, 건강가정기본법 제34조에 의거 담양군가족센터에서 함께 근무할 종사자(언어발달지도사)를 다음과 같이 공개 채용하고자 하오니 성실하고 역량 있는 분들의 많은 응모 바랍니다.

2026.  6.  15.

담양군가족센터장

1.

채용 개요 및 자격요건

1) 채용분야 및 인원

연번	채용분야	직위	계약기간	채용인원	비고
1	다문화가족 자녀 언어발달 지원사업	언어발달 지도사	2026. 7. ~ (수습기간 3개월)	1명

2) 응시자격 요건

연번	채용분야	자격기준
1	다문화가족 자녀 언어발달 지원사업	○ 언어치료학과, 언어병리학과 등 언어발달·촉진학과 전문학사 학위 이상 소지자(졸업예정자 포함)로 언어재활사 자격증을 취득한자 ※ 채용 응모자가 없을 경우(1회 이상 공개 경쟁모집), 관련 학위 (언어치료학과, 언어병리학과 등 언어발달·촉진학과 한정) 및 실무경력 등에 근거하여 해당 지자체장과 협의 후 지역 실정에 맞게 채용 가능

□ 일반직 직급별 채용 자격요건

∙ 관련학과: 사회복지학, 가정학, 여성학, 아동학, 청소년학, 노년학, 보육학, 교육학, 상담학, 다문화학 등

∙ 관련사업: 가족관련 업무(가족상담, 가족교육, 가족문화, 다문화가족지원, 가족역량강화, 사회복지,
여성가족부 관련기관 근무 등) 종사 경력

□공통자격 : 지방공무원법 제31조의 결격 사유에 해당하지 아니한 자

연번	채용분야	내 용
1	다문화가족 자녀 언어발달 지원사업	∙ 다문화가족 자녀 언어평가, 언어교육 / 부모상담 및 교육 ∙ 센터가 정한 업무

□ 담당업무

2.

전형방법 및 일정

1) 전형방법

□ 서류 전형 후 면접심사

- 선정기준: 유사활동 경력, 자질, 전문성, 해당분야 자격증, 근무지속 여부 등

- 심사요목별 배점기준에 의하여 고득점자 순으로 선발

(단 최종합격자 개인사유로 합격 포기할 경우 차점자 순으로 합격자를 결정)

2) 접수기한

□ 접수기한: 2026. 6. 16.(화)09:00 ~ 6. 22.(월)16:00까지(12:00~13:00 점심시간 제외)

□ 접수 및 문의처: 담양군가족센터 인사담당 (061-383-3615)

□ 접수방법: 직접 방문 접수

3) 전형일정

구 분	일 정	비 고
재공고	2026. 6. 15.(월) ~ 6. 22.(월) (8일간)
서류접수	2026. 6. 16.(화) ~ 6. 22.(월) (7일간)	담양군가족센터 내방
1차 서류전형 합격자발표	2026. 6. 22.(월)	홈페이지 및 개별통보
2차 면접심사	2026. 6. 23.(화)	담양군가족센터
적격여부확인	2026. 6. 29.(월)	담양경찰서
최종합격자	2026. 6. 30.(화)	홈페이지 및 개별통보
근무시작일	2026. 7. 1.(수)~	협의가능

※ 일정은 센터 상황에 따라 변경될 수 있으며 변경 시 개별 통보 함.

3.

제출서류

□ 응시원서(센터 소정양식 [서식 1])

□ 채용 입사지원서(센터 소정양식 [서식 2])

□ 자기소개서(센터 소정양식 [서식 3])

□ 개인정보 제공동의서 1부(센터 소정양식 [서식 4])

□ (관련학과)졸업증명서 1부(학위 증명 관련 서류 일체)

- 양성교육 수료자의 경우 양성교육 수료증 사본

□ 재직증명서 또는 경력증명서 1부(해당자에 한 함)

□ 자격증 사본 1부(해당자에 한 함)

□ 주민등록 등본 1부

※ 합격 후 추가서류 제출

□ 채용신체검사 1부(공무원용)

□ 성범죄경력 및 아동학대 범죄전력 조회 동의서 1부

□ 노인학대관련범죄 경력 조회 동의서 1부

□ 본 기관양식이 아닐 경우 인정하지 않음

※ 채용관련 서식 다운로드 방법

담양군가족센터, 담양군청, 담양군복지재단, 다누리, 고용24, 채용공고  첨부파일에서 서식 다운로드하여 사용하시기 바람.

연번	채용분야	근로조건 및 보수기준
1	다문화가족 자녀 언어발달 지원사업	∙ 근무시간: 주 5일(주40시간), 1일 8시간(09:00~18:00) ∙ 급여기준: 2026 가족사업안내 인건비 가이드라인 기준에 준함 ∙ 기타: 사업 특성상 야간 및 휴일 근무 시 대체휴무 등 실시 가능

4.

근로조건 및 보수기준

5.

응시서류 작성 시 유의사항

□ 채용분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음.

□ 제출서류의 허위기재, 위조, 변조 등 부정한 사례가 발생한 경우와

종사자의 결격사유 (법 제35조의2 제2항에 의함)가 발생한 경우에는

합격을 취소할 수 있음.

❍ 최종합격자가 임용포기, 합격취소, 임용결격 사유 발생 또는 임용 후        중도퇴사 등의 사정으로 결원 충원이 필요한 경우, 면접심사 결과에 따른

예비합격자(차순위자)를 추가 합격자로 결정할 수 있음.

(단, 예비합격자 운영 기간은 최종합격자 발표일로부터 15일로 함.)

❍ 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정 인원보다 같거나 적을 경우 (없을        경우 포함)에는 1회 이상 재공고 후 시험을 실시할 수 있음.

❍ 본 채용계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경 사항은 시험 시행        전에 홈페이지에 공고 또는 개별 연락함.

□ 경력(재직)증명서는 근무기관, 근무부서, 직급(위), 담당업무 등 확인·

증명될 수 있도록 정확히 기재하고 발급 확인자 성명, 및 연락처 기재

하여 공고일 이후 발급분으로 제출.

(담당업무를 기재하지 않으면 근무경력을 인정하지 않으며, 주 40시간

근무경력이 아닐 경우 반드시 주 단위 근무시간 기재 요망).

□ 지원서의 기재 착오, 미비, 증빙서류 미제출 등으로 인해 발생되는

불이익은 지원자의 책임임.

□ 담양군가족센터는 채용과 관련하여 어떠한 형태의 인사 청탁을 일체

받지 않으며, 인사 청탁 시 해당 지원자에게 합격 취소 및 사법처리

조치를 할 수 있음.

□ 불합격자가 채용서류의 반환을 청구하는 경우에는 본인임을 확인한 후

14일 이내에 특수취급우편물을 이용하여 반환함.

□ 센터에서 고지한 반환청구기간이 지난 경우 개인정보보호법에 따라

불합격자의 채용서류는 재생 불가능한 방법으로 파기함.

□ 공고에 명시되지 않는 사항은 본 기관의 제반 규정에 따름.

□ 기타 내용에 대한 자세한 문의 : 담양군가족센터 인사담당(☎061-383-3615)

[서식 1] 응시원서

응  시  원  서

본인은 담양군가족센터 종사자 [언어발달지도사] 공개채용에 응시하고자 원서를 제출하며 다음 사항을 서약합니다.

아래 기재사항은 사실과 다름이 없으며 만일 허위 사실을 기재하였을 때에는 향후 응시 자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.

2026년   월    일

담양군가족센터장 귀하

※응시번호		성 명	(한글)		사 진 3.5㎝×4.5㎝
응시분야			(한자)
		연락처	전 화 (휴대전화)
현 주 소
전자우편			저소득층 여부	□ 해당,□ 미해당
장애인 여부	□ 해당,□ 미해당		채용분야와 유사한 근무경력 여부	□ 해당,□ 미해당

.................................................................................

응 시 표
응시번호		응시분야	□ 1. 다문화가족 자녀 언어발달지원사업
성 명		생년월일
주 소
2026년 월 일 담양군가족센터장 귀 하

주   의   사   항

응시표를 받는 즉시 응시번호 기재여부와 날일여부를 확인하여야 합니다.

시험당일은 응시표, 신분증을 지참하고 면접시험 시작 20분전까지 지정된 좌석에 착석하여야 합니다.

[서식 2] 채용 입사지원서

채용 입사지원서

접수번호			지원분야		□ 1. 다문화가족 자녀 언어발달지원사업
성 명	한글				한자						영문
생년월일
취업가능 연령	법정 취업가능연령(만 19세) 이상입니까? (해당되는 곳에 √ 하시오.) □예 ⃞ 아니오
주소 (우편번호) (현거주지)
연락처	전화번호	전화						휴대전화
	전자우편
직무관련 학교교육	대학교 이하	전공				부전공							졸업/재학/수료
	대학원(석사)	전공				부전공							졸업/재학/수료
	대학원(박사)	전공				부전공							졸업/재학/수료
직무관련 총 경력 ( 년 개월)	근무처	직위		담당 업무(직무내용)								근무기간(연, 월)
												년 월 ~ 년 월
												년 월 ~ 년 월
												년 월 ~ 년 월
자격증 및 특기사항	관련 자격증	자격사항					발행처					취득일
												( 년 월 취득)
												( 년 월 취득)
												( 년 월 취득)
자기소개 등 활동사항
기타 취업지원 대상 여부	구분									해당 여부
	기준 중위소득 65% 이하
	6개월 이상 장기실업자
	여성 실업자 중 가족부양 책임이 있는자(여성가장) * 여성가장임을 증명할 수 있는 확인서류를 제출한 여성가장
	만 55세 이상
	장애인(장애인 증명서로 확인)
	북한이탈주민, 결혼이민자
※ ‘제출된 서류는 최종합격자 발표 이후 20일 동안 불합격자 중 신청자에 한하여 반환할 예정임’ (최종 합격자의 서류는 기관에서 보관) 본인은 담양군가족센터 에 응시하고자 원서를 제출합니다. 2026년 월 일 성명 (인)

[서식 3] 자기소개서

자 기 소 개 서

지원분야	□ 1. 다문화가족 자녀 언어발달지원사업

※ 특별한 양식이 없이 응모자가 자유롭게 기술

1. 자기소개, 지원하게 된 동기, 업무에 관한 특기사항, 자격사항, 포부 등을 구체적으로      자유롭게 기술.

- 글씨크기 : 11, 줄간격 160%, 글씨체 : 굴림체, 글자색 : 검정

2026.    .    .

작 성 자 :             (인)

※작성요령:

- 위 양식에 따라 자유롭게 기술하되 성장과정, 가족사항, 좌우명, 군복무, 학교생활 및 전공              분야, 근무․연구활동 및 업적, 직무수행 계획 등을 기재

[서식 4] 개인정보 제공 및 이용 동의서

「개인정보 제공 및 이용 동의서」

담양군가족센터는 종사자 및 시간제 일자리 채용을 위해 아래와 같이 개인정보를 수집합니다.

1. 수집·이용에 관한 사항

가. 수집･이용 목적

채용심사를 위해 필요한 본인확인 및 심사자료

나. 필수정보 수집항목

성명, 성별, 생년월일,  주소, 연락처, 이메일, 학력, 경력 및 자격사항, 병역 및 가족사항,

기타(보훈여부, 장애인 등)

다. 보유･이용 기간 :

채용절차 종료 시 까지 위 이용목적을 위하여 보유·이용 됩니다. 단, 채용절차 종료 후에는

민원처리, 분쟁해결 빛 법령상 의무이행을 위하여 필요한 범위 내에서만 보유·이용됩니다.

라. 동의 거부권리

위 개인정보 수집･이용 동의를 거부할 수 있으며, 다만 동의를 거부할 경우 담양군가족센터 채용에     불이익이 있을 수 있습니다.

채용 신청에 필요한 개인정보는 채용업무 이외의 다른 목적으로 사용하지 않습니다.

2. 제공에 관한 사항

가. 제공받는 자

담양군가족센터

나. 제공받는 자의 이용 목적

채용 절차의 진행 및 관리

다. 제공받는 자의 이용 목적

수집·이용에 동의한 정보 중 센터의 채용을 위해 필요한 정보에 한함

라. 제공받는 자의 개인정보 보유 이용기간

채용절차 종료 시 까지 위 이용목적을 위하여 보유·이용됩니다. 단, 채용 절차 종료 후에는

민원처리, 분쟁해결 빛 법령상 의무이행을 위하여 필요한 범위 내에서만 보유·이용됩니다.

본인은「개인정보 수집･이용 동의서｣의 내용을 명확히 이해하였으며, 담양군가족센터 근로를 위해      위의 개인정보를 수집･이용 하는 것에 동의합니다.

2026년   월     일

이름 :                (서명)

담양군가족센터 귀하