공고 제2022-08-01호
2022년도 부천시다문화가족지원센터
한국어교육 단시간근로자 및 한국어 강사
공개경쟁 채용 공고
2022년 부천시다문화가족지원센터에서는 결혼이민자 역량강화지원(한국어교육)
단시간근로자 및 강사 공개경쟁 채용에 관한 사항을 다음과 같이 공고하오니
많은 응시 바랍니다.
2022년 2월 21일
부천시다문화가족지원센터장
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모집분야 및 자격기준 |
구 분 |
채용인원 |
주요업무 및 근무조건 |
비 고 |
단시간근로자 (한국어교육 행정요원) |
1명 |
○ 근 무 지: 부천시다문화가족지원센터 근무 ○ 주요업무: 한국어교육 지원 - 교육 접수 및 안내, 수강생 및 강의실 관리, 한국어교육 관련 행정업무 등 ○ 근무시간: 월~금요일 중 주 4일 (13:30~16:30 / 월 59시간 이내) ○ 급여조건: 시급 9,200원 ○ 계약기간: 2022년 3월 ~ 12월 (연 40주) ※ 업무사정에 따라 근무일 및 근무시간을 달리 정할 수 있음 |
2대 보험 가입 (고용,산재) |
한국어 강사 |
9명 |
○ 근 무 지: 부천시다문화가족지원센터 근무 ○ 교육대상: 결혼이민자 및 이주배경청소년 ○ 모집방법: 공개채용 (서류전형 및 프리젠테이션을 활용한 선발) ○ 강사수당: 25,000원(1시간 기준) ※자세한 시간표는 아래 |
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❏ 모집분야
❏ 강의일정
번호 |
구 분 |
배정 |
교육 방법 |
교육일정 |
비고 |
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1 |
기초입문반 (상/하반기) |
강사1 |
온라인을 활용한 실시간 비대면 교육
*강사는 센터에 방문하여 수업하는 것을 원칙으로함 |
월/수/금 10:00~12:00 |
3.10.(목) 면접예정 |
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2 |
기초심화반 (상/하반기) |
강사2 |
월/수/금 10:00~12:00 |
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3 |
쉽고 재미있게 배우는 한국어 *시청각자료 활용 |
말하기(발음)반 (상/하반기) |
강사3 |
화/목 13:00~15:00 |
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4 |
쓰기반 (상/하반기) |
강사4 |
수/금 13:00~15:00 |
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5 |
생활회화 (상/하반기) |
강사5 |
월/수 13:00~15:00 |
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6 |
특수심화 |
말하기반 (상/하반기) |
강사6 |
월/수 10:00~12:00 |
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7 |
쓰기반 (상/하반기) |
월/수 10:00~12:00 |
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8 |
중급 한국어 (상/하반기) |
강사7 |
화/목 10:00~12:00 |
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9 |
고급 한국어 (하반기) |
강사8 |
화/목 13:00~15:00 |
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10 |
토픽반 |
듣기/읽기/쓰기 (상반기) |
수/금 13:00~15:00 |
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11 |
중도입국자녀반(상/하반기) |
강사9 |
화/목 16:00~18:00 |
※일정 및 시간은 센터와 강의 협의하에 변경될 수 있음
❏ 응시자격 및 조건
구 분 |
응시자격기준 |
단시간 근로자 (한국어 행정요원) |
○ 임용예정일 : ‘22. 3. 16.(수) ○ 복무 : 다문화가족지원 사업안내 지침 적용 ○ 취업지원대상자 및 장애인은 관계 법령에 의거하여 우대 ○ 다문화 관련 경험 및 이해가 많은 자 우대 ○ 고객서비스 및 기본서비스 마인드 소유자 우대 ○ 행정업무(한글, 엑셀) 가능한 자 우대 ○ 관련 기관 근무자 및 관련분야 전공자(재학, 휴학, 졸업) 우대 |
한국어교육 강사 |
■다음 중 1개 충족 ○ 국어기본법 시행령에 따른 한국어교원 3급 이상 자격소지자 우선 ○ 국어기본법 시행령에 따른 한국어교원양성과정(필수이수시간 120시간) 이수자로서 정부기관 또는 시민사회단체*, 평생교육법에 의해서 운영 되고있는 평생 교육시설 등에서 이민자 대상 한국어교육 경력 500시간 이상 확인 가능자 ※ “시민단체 등”이란 수익사업을 하지 않는 비영리법인 및 국가기관 등에서 부여하는 고유 번호증을 소지한 기관이거나 법인을 말함 ○ 초등학교 정교사(2급) 자격 이상을 소지하고, 초등학교 교사 2년 이상 경력 확인 가능자로서 국어기본법 시행령에 따른 한국어교원 양성 과정(필수 이수시간 120시간)을 이수한 자 ※ 중등학교 정교사 자격은 해당사항 없음 |
※ 관련근거 : 2022년 다문화가족지원사업안내 – 결혼이민자 역량강화 지원 지침」
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접수안내 및 일정 |
❏
구 분 |
전형방법 및 제출 서류 |
단시간 근로자 (한국어 행정요원) |
○ 전형방법: 서류전형 및 면접전형 ○ 제출서류: 1. 응시원서(이력서, 자기소개서) 1부. (자사양식) 2. 개인정보 수집‧이용동의서 1부. (자사양식) ※ 최종합격자에 한하여 주민등록등본 등 관련 증명서류 제출 ※ 응시원서 및 개인정보 수집‧이용동의서는 반드시 자필서명 후 제출 ○ 접수방법: 전자메일 접수(bcmfsc@hanmail.net) ※메일 제목 및 서류 제목은 “한국어 행정요원 지원_ㅇㅇㅇ” |
한국어교육 강사 |
○ 전형방법: 서류전형 및 면접전형(PPT를 활용한 프리젠테이션) ○ 제출서류: 1. 강사지원서 및 자기소개서, 개인정보 동의서 각1부. (자사양식) 2. 경력증명��� 1부. (해당자에 한함) 3. 지원하는 과목에 대한 간단한 PPT자료 1부. (지원하는 과목이 여러개일 경우 한가지 택1) 4. 관련 자격증 및 수료증 사본 1부.(해당자에 한함) 5. 기타 활동을 증빙할 수 있는 서류 1부. (해당자에 한함) ○ 접수방법: 전자메일 접수(bcmfsc@hanmail.net) ※메일 제목 및 서류 제목은 “한국어 강사 지원_ㅇㅇㅇ” |
제출서류 및 접수방법
❏ 전형 일정
구 분 |
추 진 일 정 |
비 고 |
채용공고 |
2022. 2. 21.(월) ~ 3. 7.(월) |
- 공고기간 15일 |
원서접수 |
2022. 2. 21.(월) ~ 3. 7.(월) 14:00까지 |
- 접수기간 15일 |
서류전형 |
2022. 3. 8.(화) 예정 |
- 서류전형 합격자 개별유선 또는 문자통보 |
면접시험 |
2022. 3. 10.(목) 예정 |
- 개별우선 또는 문자서비스 통보 |
면접합격자 발표 |
2022. 3. 10.(목) 예정 |
합격자 개별유선 또는 문자 서비스 통보 |
신원조회 |
2022. 3. 11.(금) ~ 3. 14.(월) 예정 |
관련법에 의거 결격사유 검증 |
임용 및 근무지 배치 |
2022. 3. 16.(수) |
표준근로계약서 작성 |
※ 채용공고 및 합격자 발표는 부천시다문화가족지원센터 홈페이지에 게시하며, 시험일정 및 발표일은 변경될 수 있습니다. (bucheonsi.liveinkorea.kr)
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기타사항 |
❍ 응시서류의 누락, 미비, 기재착오, 자격미비자의 응시 또는 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임
❍ 임용 후 신원조회 등 결격사유가 있는 경우 합격을 취소함
❍ 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다른 경우 합격을 취소할 수 있음
❍ 해당 채용예정 분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음
❍ 제출된 서류는 『채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령』에 의거 채용여부가 확정된 이후 15일 이내 반환청구가 가능하며, 이후 폐기함
❍ 기타 자세한 사항은 아래 연락처 문의 바람
문의처 : 부천시다문화가족지원센터 ☎ 070-4457-6104 |
※응시원서는 센터 자료실에 있음